株式会社YON
建築施工管理【正社員】
掲載期間 25年12月19日〜27年12月19日
月給260,000円〜560,000円
- 早朝
- 朝
- 昼
- 夕方
- 夜
- 深夜
注目ポイント
「施工管理って難しそう」
そう思っていた先輩たちも、今では第一線で活躍しています。
入社後は、先輩社員がマンツーマンでサポート。
図面の見方、工程管理、安全管理まで、
基礎から丁寧に教える育成体制が整っています!
お仕事内容
■応募から採用までの面接は1回のみ!
※内定後には定着率UPのために面談を実施しています♪
<仕事内容>
当社の施工管理は、単なる監督業務にとどまらず、
施工計画の立案、安全・品質・工程管理、予算管理、協力会社との連携、完成引き渡しまで、
プロジェクト全体を通して関与いただきます!
*施工計画の立案
*安全・品質・工程管理
*予算管理
*協力会社との連携
*完成引き渡し など
<職場環境>
当社では、施工管理が無理なく、長く働ける環境づくりを大切にしています。
*現場はチーム制。一人に負担が集中しません
*工程管理・書類作成は分業・IT化を推進
*無理な工期設定なし。品質と安全を最優先
*相談しやすい雰囲気で、年齢・社歴に関係なく意見交換が可能
*残業削減に取り組み、プライベートとの両立を支援
「施工管理=忙しすぎる」というイメージを変え、
働きやすさとやりがいの両立を実現しています。
<スタッフの声>
★先輩社員A(入社5年目/30代)
前職も施工管理でしたが、
ここは現場任せにならず、会社全体でサポートしてくれる点が大きな違いです。
困ったときにすぐ相談できるので、精神的な負担がかなり減りました。
その分、現場に集中でき、仕事の質も上がったと感じています。
★先輩社員B(未経験入社/20代)
建築の知識ゼロからのスタートでしたが、
先輩が一つひとつ丁寧に教えてくれました。
最初は写真管理や簡単な打ち合わせから始め、
今では工程管理も任されるようになり、成長を実感しています。
完成した建物を見たときの達成感は、本当に大きいです。
★先輩社員C(30代/経験者)
年齢的に「最後の転職」と考えて入社しました。
無理な残業がなく、休日もしっかり取れるので、
家族との時間が増えたのが何より嬉しいですね。
長く施工管理を続けたい人には、とても良い環境だと思います。
\\1日の業務例//※あくまで一例です
8:00 出社・現場朝礼
・当日の作業内容、安全確認
・職人さんとの打ち合わせ
9:00 現場巡回・施工確認
・図面通りに施工されているかチェック
・写真撮影、進捗確認
12:00 昼休憩
13:00 打ち合わせ・工程管理
・協力会社との工程調整
・資材搬入の確認
15:00 書類作成・写真整理
・施工写真の整理
・報告書、工程表の作成
17:00 翌日の準備・退社
・翌日の段取り確認
・業務終了
※現場状況により変動はありますが、
無理な残業にならないよう調整しています。
<こんな方に向いています>
*建物づくりに関わる仕事がしたい
*チームで協力しながら働きたい
*施工管理として、安定して長く働きたい
*働き方も大切にしたい
| 給与 | 月給260,000円〜560,000円 【給与の内訳】 基本給:1ヶ月あたり260,000円〜560,000円 【給与補足】 ◆給与例 ・3,500,000円/入社1年目・22歳 ・5,400,000円/入社10年目・31歳 ・7,800,000円/入社15年目・40歳、リーダー ※昇給:年1回(7月) ※賞与:年2回(3月、9月) ※経験・能力・資格を考慮の上、当社規定に基づき決定 |
|---|---|
| 勤務地 | 兵庫県神戸市北区 |
| 地図 | |
| 勤務期間 | 長期勤務可能な方 |
| 勤務時間 | 08:00〜17:00(実働: 8時間) ※1日の勤務時間が6時間を超える場合は45分以上、 8時間を超える場合は1時間以上の休憩あり 平均所定労働時間:1ヶ月あたり160時間 平均勤務日数:1ヶ月あたり20日 |
| 休日・休暇 | *完全週休2日制(会社カレンダーにより土曜出勤有) *祝祭日 *夏季休暇 *年間休日122日 *慶弔休暇 *年次有給休暇 *育児・介護休業 *産前産後休暇 *生理休暇 *子供の看護等休暇 等 |
| 待遇 | ・通勤手当 ・転居費用負担 ・転勤区分手当 ・時間外、休日出勤手当 ・資格手当 ・健康保険 ・厚生年金保険 ・労働災害補償保険 ・雇用保険 ・社宅制度有(独身、家族、単身赴任) ・キャリアアップ支援制度 ・資格取得支援制度 ・確定拠出年金制度他 【社会保険】 ・厚生年金 ・健康保険 ・雇用保険 ・労災保険 【受動喫煙対策】 ・内定時までに開示 |
| 応募資格 | *学歴不問 *職種未経験OK *業種未経験OK *柔軟に適応できる力 *コミュニケーション力 *責任感とやり遂げる粘り強さ *転居できる方大歓迎 |
応募情報
| 応募方法 | ●応募 ↓ ●書類選考 ↓ ●面接 ↓ ●内定・採用決定 ※内定後の面談も実施! ご応募後、通過者の方へ面接のご案内をいたします。 面接日はご相談の上決定しますが、一度設定した日程で予定が 合わなくなった場合もご相談に応じます! 入社後のミスマッチを防ぐために内定後の 面談も行っておりますので、どんなことでもお気軽にお問い合わせください◎ |
|---|---|
| 応募先 | 株式会社YON |
| 担当 | 西村 |