株式会社YON
未経験ITエンジニア【正社員】
掲載期間 26年02月13日〜28年02月13日
月給230,000円〜550,000円
- 早朝
- 朝
- 昼
- 夕方
- 夜
- 深夜
注目ポイント
入社後は、基礎的なIT知識やプログラミング研修からスタート。
ビジネスマナーや業界理解も含めて、段階的に学べるカリキュラムを用意しています。
その後は先輩エンジニアのサポートのもと、
実際のプロジェクトに参加しながらスキルを身につけていきます。
「動いた!」という感動。
「できることが増えた」という成長実感。
自分の手でシステムやサービスを形にしていく喜びは、
ITエンジニアならではのやりがいです。
お仕事内容
「新しい仕事に挑戦したい」
「手に職をつけたい」
「安定した環境で長く働きたい」
そんな想いがあれば、経験は問いません。
入社後は基礎から学べる研修制度があり、
先輩スタッフが丁寧にサポートします。
分からないことはすぐに聞ける環境なので、
未経験の方でも安心してスタートできます。
◇- - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - ◇
◎完全週休2日制(土日祝)&年間休日120日以上!
◎未経験からITエンジニアへ!充実の研修制度あり
◎20・30代がメインの職場!
◎将来性抜群のIT業界でキャリアを築こう!
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\\こんな方はぜひ!一緒にチャレンジしましょう//
*ITエンジニアとして成長意欲の高いやる気のある方
*学ぶことに積極的な方
*仕事を通じて成長していきたい方
*主体的に責任をもって業務を行える方
*周りの人とコミュニケーションを取りながら仕事をするのが好きな方
*意図をくみ取って会話のキャッチボールができる方
*誠実性、自主性、柔軟性、モラルやマナーがある方
【仕事内容】
・システム開発やテスト
・ネットワーク構築
・システム運用、保守
・データベース運用、管理
・ヘルプデスクをはじめ、製品評価、分析等の技術系の業務を中心に行っていただきます。
*お仕事のポイント*
・95%がエンジニア未経験
ほとんど全員が未経験入社なので安心!
現役エンジニアのマンツーマン研修で丁寧かつ実践的に教えていきます。
・お休みもたっぷり確保
残業は月10時間程度で、ほとんどなし。
有給休暇の取得率は95%!
【1日の業務例】※あくまで一例です
09:00 出社・朝会/チームで進捗共有・タスク確認
09:30 作業開始(プログラミング/設定作業/テストなど)
12:30 昼休憩
13:30 プロジェクトミーティング
14:30 レビュー依頼・フィードバック対応
16:30 ドキュメント作成・整理
17:30 翌日の作業計画をまとめる
18:00 退社
仕事の進め方や、ITエンジニアについてなどは、
入社後にしっかりとお教えしていくので一緒に成長していきましょう◎
★研修先
東京または大阪になります
《どんな研修?一例をご紹介!》
<1>
ITスキル研修
アプリやサイトってどうやって動いているの?
そんな素朴な疑問にもお答え!全くの初心者レベルからひとつひとつ説明していきます。
<2>
プログラミングスキル研修
言語ってこんなに沢山あるんだ…!何がどう違うの?
お任せください!それぞれの種類や特徴を学んで、その中から自分に合った言語を学習していけばOK!
| 給与 | 月給230,000円〜550,000円 【給与の内訳】 基本給:1ヶ月あたり230,000円〜550,000円 【給与補足】 ◆給与例 ・3,400,000円/入社1年目・22歳 ・4,300,000円/入社10年目・31歳 ・6,500,000円/入社15年目・40歳、リーダー ※昇給:年1回(4月) ※賞与:年2回(6月・12月) |
|---|---|
| 勤務地 | 埼玉県北葛飾郡杉戸町 |
| 地図 | |
| 勤務期間 | 長期勤務可能な方 |
| 勤務時間 | 09:00〜18:00(実働: 8時間) ※1日の勤務時間が6時間を超える場合は45分以上、 8時間を超える場合は1時間以上の休憩あり 平均所定労働時間:1ヶ月あたり160時間 平均勤務日数:1ヶ月あたり20日 |
| 休日・休暇 | *完全週休2日制(会社カレンダーにより土曜出勤有) *祝祭日 *夏季休暇 *年間休日122日 *慶弔休暇 *年次有給休暇 *育児・介護休業 *産前産後休暇 *生理休暇 *子供の看護等休暇 等 |
| 待遇 | ・健康保険 ・厚生年金保険 ・労働災害補償保険 ・雇用保険 ・社宅制度有(独身、家族、単身赴任) ・キャリアアップ支援制度 ・従業員持株会 ・確定拠出年金制度 ・資格取得祝い金制度 ・各地保養所等利用可 ・ベネフィットステーション 【社会保険】 ・厚生年金 ・健康保険 ・雇用保険 ・労災保険 【受動喫煙対策】 ・内定時までに開示 |
| 応募資格 | *学歴(高卒以上) *性別不問 *18~35歳まで ※ただし、33 歳~35歳は事務経験者のみ選考可能 |
応募情報
| 応募方法 | ●応募 ↓ ●書類選考 適性検査 面接受付票提出 ↓ ●面接 ↓ ●内定・採用決定 ※内定後の面談も実施! ご応募後、通過者の方へ面接のご案内をいたします。 面接日はご相談の上決定しますが、一度設定した日程で予定が 合わなくなった場合もご相談に応じます! 入社後のミスマッチを防ぐために内定後の 面談も行っておりますので、どんなことでもお気軽にお問い合わせください◎ |
|---|---|
| 応募先 | 株式会社YON |
| 担当 | 西村 |